“Konkurrenz belebt das Geschäft! Was wir im Gesamtpersonalrat der Polizei Berlin in den letzten vier Jahren angeschoben und umgesetzt haben, davon können unsere Vorgänger nur träumen.”

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“Es reicht nicht aus, als Personalrat nur Strafanzeigen zu stellen. Das haben wir bei der Problematik Schießstätten gesehen sowie auch bei der aktuellen PAK-Debatte. Das Personalvertretungsrecht bietet eine Vielzahl an Werkzeugen um diese Problematik anzugehen.”

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“Solange es kein Streikrecht für Beamte gibt, sind Gewerkschaften nur bessere Versicherungsgesellschaften. Und nicht einmal diesen Anspruch werden sie bis auf einige Ausnahmen gerecht. Was wir brauchen sind starke Personalräte, die auf gesetzlicher Grundlage die Interessen aller Beschäftigten vertreten.”

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“Wir sind die einzige Berufsorganisation, die auch nicht bei uns organisierten Mitgliedern die Chance bietet, in den Beschäftigtenvertretungen die Interessen aller zu vertreten.”

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Mitarbeiterinformation der UNABHÄNGIGEN zu den aktuellen Geschehnissen in der Polizeiakademie

Liebe Kolleginnen und Kollegen, mit Sorge verfolgen die Unabhängigen die medial geführte Debatte um die Vorgänge an der Polizeiakademie. Bei aller berechtigt geäußerten Kritik führt die Art und Weise der Darstellung in den Medien vor allem zu zwei negativen Auswirkungen. Zum einen birgt die Thematik die Gefahr, dass die Problematik aus rein parteipolitischen Erwägungen ohne Rücksicht auf das öffentliche Ansehen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Polizei ausgeschlachtet und eine tatsächliche Abhilfe nicht geschaffen wird. Zum anderen stellt die ausufernde Diskussion…

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Wenn das Schweigen endet … Ein Gastbeitrag von Andreas Trölsch

In der Berliner Polizei gärt es und der Korken droht aus der Flasche zu springen. Ich räume ein, dass ich mich grinsend zurücklehne und mir die Show genüsslich ansehe. Jahrzehntelang hatte die Polizeiführung in Berlin die Chance eine Kultur der Kritik und Fehlerauswertung zu installieren. Statt dessen wurde weiter an Strukturen gearbeitet, die intern als „Ober schlägt unter!“, „Gutsherrenmentalität“ und euphemistisch als „Soziale Intelligenz“ bezeichnet werden. Doch nicht nur alles kommt von oben! Könige können nur wie ein König agieren,…

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